Кошик
96 відгуків
ТОВ Харківський незалежний центр сертифікації (Київське представництво ХНЦС)
+380674650160
+380 (67) 465-01-60
+380 (93) 011-63-50
Кошик

Новий стандарт ISO 45001:2018 Системи менеджменту охорони здоров'я та безпеки праці. Вимоги з керівництвом по застосуванню

Новий стандарт ISO 45001:2018 Системи менеджменту охорони здоров'я та безпеки праці. Вимоги з керівництвом по застосуванню

Новий стандарт ISO 45001:2018 Системи менеджменту охорони здоров'я та безпеки праці. Вимоги з керівництвом по застосуванню дає організаціям основу щоб побудувати безпечні умови праці, знизити рівень виробничого травматизму ...

Новий стандарт ISO 45001:2018 Системи менеджменту охорони здоров'я та безпеки праці. Вимоги з керівництвом по застосуванню дає організаціям основу щоб побудувати безпечні умови праці, знизити рівень виробничого травматизму і розвиток «професійних» захворювань. Термін дії сертифікатів по стандарту OHSAS 18001 закінчиться в березні 2021 року. Компанії вже працюють за OHSAS 18001, матимуть три роки для адаптації до нового стандарту ISO 45001.

ISO 45001:2018 доповнює раніше видані стандарти, що стосуються здоров'я, безпеки, навколишнього середовища та якості.

ISO 45001: 2018 дозволяє організації впровадити систему менеджменту охорони здоров'я та безпеки праці (далі Система). Це допоможе організації в управлінні своїми професійними ризиками, підвищення результативності Системи за допомогою розробки і реалізації політики та завдань у сфері Системи.
Основні потенційні вигоди для Вас від використання стандарту:

Скорочення випадків травматизму і професійних захворювань на робочих місцях.

Зниження кількості і тривалості лікарняних, плинності кадрів, що призведе до підвищення продуктивності праці, вартості страхових виплат.

Створення культури здоров'я і безпеки, у результаті чого заохочується активна участь співробітників у їх власній системі менеджменту Системи.

Зосередження на лідерство керівництва, а не просто управління Системи забезпечить її очікувану результативність та поліпшення.

Покращення репутації компанії.

Зміцнення морального духу персоналу, поліпшення корпоративної культури

Можливість виконання законодавчих та вимог НПА у сфері Системи.
ISO 45001: 2018 був розроблений з урахуванням інших відповідних стандартів, таких як OHSAS 18001: 2007, стандартів і керівних вказівок Міжнародної Організації Праці (МОП), різних національних стандартів, міжнародних трудових норм і конвенцій МОП.

ISO 45001: 2018 був розроблений у рамках міжнародної організації ISO, за участю експертів з більш ніж 70 країн світу. Це забезпечує міжнародну структуру стандарту, що приймає до уваги взаємодії між компанією і її середовищем.

ISO 45001: 2018 має єдину структуру верхнього рівня (High Level Structure), тотожний основний текст, загальні терміни та визначення з іншими недавно переглянутих стандартів на системи менеджменту, такими як ISO 9001: 2015 та ISO 14001: 2015.Тепер однакова структура і системні елементи дозволять легко інтегрувати ISO 45001: 2018, ISO 9001: 2015 та ISO 14001: 2015 в цілісну систему. Стандарт ISO 45001: 2018 замінить OHSAS 18001: 2007 «Системи менеджменту професійної безпеки та охорони праці». Як і в інших стандартах серії ISO, в основі ISO 45001 лежить цикл PDCA (Plan-Do-Check-Act).

Стандарт розроблений таким чином, щоб полегшити інтеграцію нових концепцій менеджменту в існуючу систему менеджменту організації.

Сертифікація по ISO 45001: 2018 не є обов'язковою вимогою стандарту, але може бути корисним інструментом, щоб продемонструвати, що організація відповідаєте його вимогам.

Інші новини